领导者对下属或员工的过错惩罚有两种,权变惩罚与非权变惩罚。领导权变惩罚是指领导根据下属的过失程度酌情采取惩罚;领导非权变惩罚是指因下属的过失行为,领导施加了与下属实际绩效和表现不相符的过度惩罚。根据上述定义,下列属于领导非权变惩罚的是:
A.小刘操作机床时,故意违反操作规程造成机床主机严重受损,公司根据相关规定对其进行加重处罚 B.因甲方无法如期履行合同义务,乙方领导指示法务部门根据合同约定条款严肃追究甲方的违约责任 C.刘律师因疏忽大意错过了案件上诉期,尽管其已获得委托人谅解,但律所仍对刘律师施以顶格处罚 D.小郑不小心给客户少发了部分产品,发现后及时补发,按规定只需罚款,但是经理却坚持要将他开除
2024-12-11 10:25:13 【2024-联考/贵州-073】