某基层机关有甲和乙两个办公室,共有10名员工,其中甲办公室人数为乙办公室人数的1.5倍。现从这10名员工中随机抽出2人借调到上级机关,问借调的人来自同一办公室的概率为:
2011年中国人均GDP比上一年提高:
44.8%
144.8%
122.5%
22.5%
为促进员工交流,营造积极参加体育锻炼的良好氛围,某单位组织了跑步、羽毛球、排球、篮球等多支运动队。已知:
(1)所有员工至少参加了跑步队或羽毛球队中的一个;
(2)参加了跑步队的员工都没有加入篮球队;
(3)财务部小丽加入了篮球队。
工会委员了解上述情况后推断,小丽也加入了排球队。
要使这一推断成立,可以补充的前提是:
小丽没有参加跑步队
小丽没有加入羽毛球队
加入了排球队的人都参加了羽毛球队
未加入排球队的人都没有参加羽毛球队
教育进展国际评估组织曾对全球21个国家进行的调查显示,中国孩子的计算能力排名世界第一,想象力却排名倒数第一,创造力排名倒数第五。在小学生中,认为自己有好奇心和想象力的只占4.7%,希望培养想象力和创造力的只占14.9%。
这段话表达的主要意思是:
中国在孩子的计算能力方面教育很成功,效果很明显
中国在孩子的教育方面应该扬长避短,充分展现自己的优势
中国应重视孩子在创造力、想象力方面的教育和培养
中国孩子比较务实,重视智力开发,特别是计算能力的培养
在制度性话语权的构建中,指数构建是一个非常重要的内容。指数实际上就是标准化的、易于理解和比较的衡量指标。当今世界,在国家发展水平、治理能力方面有许多指数体系,但是这些指数体系很多是由西方国家主导发布的。国际评级机构发布的这些指数有一定影响力,但这些指数多数都对发展中国家不利。针对国际评级机构的歧视性评级,多数发展中国家会采取防御性策略,对其要么强烈质疑,要么置之不理。但对于像中国这样的大国而言,应采取更加积极的应对方式,即_____________。
填入划横线处最恰当的是:
构建自己的指数体系
采取主动进攻性策略
颠覆既有的指数体系
改造国际性评级机构
中国国庆盛大阅兵过程中,各军兵种方队整齐划一、步调一致,完美展现了中国军人的刚毅与坚强,举世瞩目。这是军人们历经数月艰苦训练的结果。已知,某训练小组共有40余名队员,平均身高1.82米,平均年龄24岁。最终,所有年龄23岁以上且身高超过1.83米的队员都参与了正式阅兵。
根据以上信息,关于该训练小组,可以得出下列哪项:
没有23岁以下的队员参加正式阅兵
参加正式阅兵的队员中,23岁以上的队员占多数
所有身高超过1.83米但年龄23岁以下的队员都没有参加正式阅兵
未参加正式阅兵者中不包括年龄23岁以上且身高超过1.83米的队员
法律移植是指一个国家对同时代其他国家法律制度的吸收和借鉴。
根据上述定义,下列属于法律移植的是:
非西方国家在西方列强殖民主义的扩张之后,被迫地或主动地施行西方国家法律
张某认为雅典城邦的法律思想体现了公平,认为我国法律也体现了公平
非洲某落后国家研究发达国家的法律史,并根据实际情况修改了本国的法律制度
法国18世纪借鉴了中国的科举考试,设置了本国的公务员考试
党的十九大提出我国“两个一百年”奋斗目标的实现,分二〇二〇年到二〇三五年、二〇三五年到本世纪中叶两个阶段来安排。下列属于二〇二〇年到二〇三五年这一阶段要实现的奋斗目标是:
全体人民共同富裕基本实现
实现国家治理体系和治理能力现代化
成为综合国力和国际影响力领先的国家
法治国家、法治政府、法治社会基本建成
东亚人看起来更谦虚,但心理学研究表明,和接受其他文化熏陶的人相比,他们也一样充满骄傲和自信。某研究团队招募了40名志愿者参与研究,其中一半来自东亚国家,剩下的来自西方国家。他们向这些志愿者展示大量正面和负面的词语,并询问他们哪些形容词适合自己。结果,志愿者们无论有什么样的文化背景,他们都倾向于用更多正面的形容词来描述自己,认为一些较为负面的特征不适合自己。研究者认为,这表明参与测试的人无论具有何种文化背景,他们同样都有美化自己的动机。
以下哪项如果为真,最能削弱上述论证:
东亚人习惯负面评价自己,而西方人往往对自己的能力言过其实
当志愿者被要求用正面词汇形容自己时,他们的反应都是一样的
东亚人谦逊只是一种文化惯例,他们有着和西方人一样的自尊心
研究发现,无论来自何种文化背景,志愿者们的脑电波都很相似
某单位组织志愿者参加公益活动,有8名员工报名,其中2名超过50岁。现将他们分成3组,人数分别为3、3、2,要求2名超过50岁的员工不在同组,则不同分组的方案共有:
120种
150种
160种
210种